金融行业hr35岁后如何找工作 想到证券公司上班需要什么条件?

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金融行业hr35岁后如何找工作

想到证券公司上班需要什么条件?

想到证券公司上班需要什么条件?

最基本的条件是通过证券从业考试证券基础以及专业科目中的任何一科,取得证券从业资格证,这是这个行业的最低门槛。
其余的都是岗位的具体要求:全日制大学本科以上学历,经济类、金融类相关专业毕业。全日制本科以上学历,这个要求基本是针对营业部人员而言的。对于总部各岗位,特别是前台岗位,比如投资、投行、资产管理,资本中介等和一些重要的后台岗位,比如研究中心、风险控制、计划财务、人力资源等,基本要求全日制硕士以上学历,博士优先。另外,对于进入证券公司总部工作的人员,从业经验往往是个考量指标。

36岁,财务工作,过完年想换工作,有什么建议吗?

年初和年底,这两个时间是在职人换工作频繁的时候。
财务出身的人,多半细心而谨慎,粗心马虎的人也不可能胜任这份工作。36岁,在这个岗位上也有十余年了,对本职工作也很了解,如果因为多方面的原因想换工作,不妨考虑这几个方向。
1.依旧是本职工作①基层的财务相关工作
比如会计,出纳,这些对专职人员或者已参加工作的财务人员要求不高,会基本的公式和记账就行。
身边有很多从事会计的朋友,有大型企业的,也有小型外企的,薪资待遇不会太高,但是还过得去,如果你只是想换个公司,换个工作环境,这是一个选择的方向,但鉴于年龄,不是十分建议。
②中高层的财务工作
这类的岗位就包括,财务经理,税务经理,审计经理,财务总监,还有更加高层一点的,像财务分析师,财务基金师,财务顾问等,如果你有能力胜任,为了更高的薪资和寻求更好的发展,不妨给自己一次机会,让自己步入中年之前还能打上一针安心剂。
这类的岗位都需要工作经验和工作年限,30来岁的人正好合适。
如果有想法,多去了解你所应聘的职位需求和匹配的知识,这类的岗位富有的挑战性比基层的高多了,而且福利待遇也好。
2.跨行工作①人力资源
这是一个招聘类,且同财务一样,经常需要和领导打交道的岗位。再者,财务人力本就是一家,熟悉财务的人,多半也是熟悉办公软件的人,特别是office。
这个岗位入职并不难,且有一个合理的规划路线,招聘专员,再到主管,再是经理,最后是总监,门槛比较低,且转行容易。
觉得财务工作细心度较大的人,可以考虑一下人力资源。
②金融、证券
金融是以财务为底石的,如果你有这方面的证书,且对行业整体的趋势有所了解,不妨可以试试看。因为据我了解,这是一个热门的行业,而且薪资都不低,重要的是,有财务基础和经验的人,对方公司更倾向,以后可以从事基金证券管理,股票分析等等,前景也是一片光明。
③数据分析师
这份工作需要的专业度就比较高了,特别是对于数学和计算机,都需要丰富的知识,而财务恰好是接触过这方面基本的知识,转行起来会比其它领域的人接受度更高,而且数据分析师是长期缺人且格外需要的岗位,只是门槛高,在确定选择它之前需要做大量的准备工作。
最后:一个人想要转行可以做的工作比较多,不过尽量还是选择和本职工作有些关联的,不仅容易胜任,而且信心倍增,陌生的领域总是让人望而止步。
不管换什么工作,都要三思而后行,特别是过了三十岁以后,人的试错成本就很高了。最好不要裸辞,在有准备的情况下再选择离开,一家老小的生活先要保障。
同时,别因为一时的气愤而离开,每一份工作背后都有艰辛和不易,但能换来可观的收入就是最大的回报了。如果一定要换,也要结合自身的能力,别好高骛远,只看薪资,而忽略了本身的能力范畴,那就得不偿失了。
祝愿想要换工作的你,最后都能如愿以偿,此家比上家好。